à compter du 1er octobre, kpmg france lance une nouvelle mesure dédiée à la parentalité en proposant à ses collaborateurs. nouvellement parents, la possibilité de demander un temps partiel à 80 % passé à 100 % pendant une durée maximale de 6 mois.
kpmg agit en faveur de la qualité de vie
le comité nextgen a souhaité proposer un dispositif d’envergure qui renforce l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle, au profit d’un meilleur épanouissement des équipes
consacrer plus de temps à la famille.
sont éligibles tous les collaborateurs ayant un an d’ancienneté, cette mesure concerne aussi bien les mères que les pères. la semaine de 4 jours parentale peut être prise un an après la naissance ou l’adoption de l’enfant.
inspirée par kpmg france
