ces certifications qui doperont votre cv
pourquoi ne pas couronner le tout avec quelques certifications, histoire de faire la différence face aux recruteurs ? ces petits + vous permettent d’évaluer et surtout de certifier vos compétences dans divers domaines ! 🙂 TOEIC, Bulats, DCL, IELTS pour les langues Certification CFA pour la finance Certificat Voltaire pour l’orthographe TOSA Office pour compétence […]
faut-il faire patienter un recruteur?
scénario n°1 : un tiens vaut mieux 2/8 que deux tu-l’auras ; j’accepte !l’urgence de la situation peut justifier que l’on accepte le premier poste venu, sans attendre d’autres réponses.l’angoisse de se retrouver sans rien est souvent le moteur d’une telle décision : ce poste répond-il suffisamment à vos aspirations ou est-ce une solution par […]
erreurs à éviter en négociant son 1er salaire
1. ne pas réfléchir à la question avant l’entretienil est indispensable de réfléchir au salaire que vous espérez obtenir pour le poste car le sujet sera abordé ! tenter en justifiant vos prétentions salariales (j’ai deux masters, j’ai deux ans d’expérience en alternance, .. il faut des arguments pour expliquer pourquoi vous voulez plus pour […]
instaurer une culture de déconnexion
1. paramétrer son message d’absence les employés sont encouragés à paramétrer leur courriel* pour envoyer un message d’absence en dehors des heures de travailune façon simple de ne pas ressentir le besoin de regarder les messages en soirée ! 2. programmer ses messages pour le lendemainil est préférable de ne pas envoyer de courriels les […]
7 idées de jobs pour ceux qui détestent les gens
pour ceux qui se reconnaissent davantage dans la personnalité de mercredi de la familleaddams, sélection humoristique (et pleine de clichés des métiers taillés pour les personnalités les plus asociales archivistevous aimez garder votre environnement organisé et sous contrôle ?vous aimez les pièces sans fenêtre, la poussière et l’odeur des vieux livres ?alors ce métier est […]
phrases à oublier pour demander une augmentation !
j’me tire maître gimsvotre manager ne reconnait pas assez votre valeur ? vous lui sortez l’argument imbattable :je veux 10% de plus ou je pars, j’ai de meilleures propositions ailleursvous pouvez plutot suggérer que votre salaire est en dessous de ce qui est pratiqué sur le marché, en règle générale, la menace ne fonctionne pas […]
1er salaires, voici les bons réflexes à adopter
1. allouez tout de suite un montant important à l’épargnesi l’argent vous glisse entre les doigts, préférez un compte dit « bloqué », comme le plan d’épargne logement il vaut mieux une épargne mal rémunérée que pas d’épargne du tout 2. gardez vos habitudes d’étudiant (au moins un temps)ne cédez pas aux sirènes du « […]
…avant de signer votre contrat de travail
inspirée par cadre emploi
6 erreurs qui poussent vos salariés à la démission !
une communication insuffisante conseils : accuser réception rapidement : donner un délai de réponse: « je reviens vers toi plus en détails d’ici le [date] » ritualiser les « messes » collectives : moments d’équipe, rdv rituels… aller vers plus de flexibilité et d’autonomie (désirées par la majorité des salariés) des opportunités de développement trop […]
7 préjugés qui nous découragent de postuler…
je ne me sens pas à la hauteur…je ne me projette pas dans le poste …je ne maîtrise pas toutes les compétences … trop de gens ont dû postuler…l’annonce est postée depuis (trop) longtemps.le salaire est trop bas …le job a trop de responsabilités pour moi … ces freins nous font-ils juste passer à côté […]
